Jobs und Stellenangebote aus der Gastronomie und Hotellerie

Job als Direktionsassistenz Stellenangebot in Deutschland bei krahennest in Ellenz

Moselstern Hotels - Direktionsassistenz

Ansprechpartner: Jennifer Buschtöns
Telefon: 02673 931 468
Email: bewerbung@moselstern.de
St. Sebastianusstraße 2
56821 Ellenz
Deutschland - Rheinland-Pfalz

Moselstern Hotels - Direktion

Stellenangebot Direktionsassistenz

Art der Beschäftigung: / Detailsuche: Direktion, Direktionsassistent

Stellenbeschreibung

Die „Moselstern Hotels“ sind ein eigentümergeführtes Unternehmen mit insgesamt fünf Hotels in der Wein- und Ferienregion Mittel- & Untermosel, die alle in einem Umkreis von 30 km liegen. Das Portfolio reicht vom 2-Sterne Superior Hotel bis hin zum 4-Sterne Wellnesshotel in exponierter Lage. Begonnen hat unsere erfolgreiche Unternehmensgeschichte 1987 mit dem Kauf und der Geschäftsübernahme eines einzigen Hotelbetriebes. Über die Jahre hinweg folgten schrittweise vier weitere Übernahmen. Mit dem Zuwachs an Hotels wurde im Jahr 2002 der Name „Moselstern Hotels“ als Dachmarke eingeführt, unter der die entstandene kleine Hotelkette seither gemeinsam & einheitlich auftritt. Mit insgesamt 180 Mitarbeitern sind wir mittlerweile der größte Arbeitgeber im Bereich der Hotellerie & Gastronomie zwischen Trier und Koblenz und bieten sowohl für Mitarbeiter aus der Region als auch von fern sichere Arbeitsplätze in einem familiären und sich stetig weiterentwickelnden Umfeld.

Anforderungsprofil

Direktionsassistenz Job im Moselstern Hotel in Ellenz in Deutschland

 

Sie sind der geborene Gastgeber und Ihnen bereitet der Service am Gast große Freude? Dann haben wir vielleicht die passende Stelle für Sie!

Ihre Aufgaben:
- Tägliche Mitarbeit an und Organisation der Rezeption
  (check-in/-out, Gästebetreuung, Kassenabrechnung etc.)
   und als Assistenz des Hoteldirektors

- Gelebte vorbildhafte Gastgeberrolle für unsere Gäste

- Moderne Führung und Motivation der Mitarbeiterinnen

  und Mitarbeiter - Unterstützung bei der Koordination und

  Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs des gesamten

  Hotelbetriebes - Mitwirken an der Einführung und
  Optimierung von Qualitätsstandards und 
  Sicherungeffizienter Arbeitsabläufe
- Dienstplan- und Urlaubsplangestaltung
- Behördengänge mit ausländischen Mitarbeitern
- Koordinierung von Aushilfen
- Mitkoordinierung der Berufsbekleidung
- Teilnahme an wöchentlichen Abteilungsleitermeetings 
  Weiterentwicklung

 

Unsere Anforderungen:
-  Erfahrung in einer vergleichbaren Position ist
   wünschenswert aber kein Muss
– zum Ausgleich sollten Sie ein abgeschlossenes Studium
   im Bereich Hotelmanagement, eine abgeschlossene

   Ausbildung im Hotelfach mit anschließender

   Berufserfahrung oder einige Jahre Berufserfahrung an

  der Rezeption vorweisen können.

- Hervorragende Deutsch- und gute Englischkenntnisse,

  jede weitere Sprache ist von Vorteil - Sie beherrschen die

  gängigen Office- Anwendungen

- Erfahrung im Umgang mit einem Hotelsoftware

  Programm idealerweise mit Citadel

- Sie sind ein Teamplayer und besitzen eine gute 

  Sozialkompetenz

- Service- und leistungsorientiert

- Hohes Qualitätsbewusstsein 

- Gepflegtes Erscheinungsbild

- Flexibilität und Belastbarkeit

 

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf Career Account. Vielen Dank!

Bezahlung

Leistungsorientiertes Gehalt


Letzte Änderung: 07. 01. 2018